ゆとり女子の操縦法

ガールズ居酒屋つばきを経営する大堀ユリエさんは、ゆとり第一世代ですが、ゆとり度が濃い年下の女性従業員とは日々格闘しているそうです。

そんな大堀さんのゆとり世代操縦術には３つのポイントがあります。

まずは叱ることをためらわない。優しく育てられたので熱意のある人に接する経験が少ないので、熱さは逆にプラス。泣くのは女性の武器に逃げているだけなのでひるまずに怒ります。

次は上下関係をはっきりさせる。上司の目線は上からなのは当たり前なので、近寄りがたい人として振る舞い、上下関係をきっちりと認識させます。

そして、ゆとり世代とけなさない。自分でどうにもならないことを批判されたら、拒絶するのは当たり前なので、絶対に言わないようにします。

昭和世代の経営者の皆さん、どうですか？…この３つ、徹底して接するのはなかなか大変ですよね。

（ 参考資料：夕刊フジ 2012年6月1日 ）